快速移民算分详情公布 分析指中国申请人难取优势

联邦移民部亚历山大昨天公布「快速移民」申请使用的「综合算分系统」详情。

移民部昨日公布「快速移民」(Express Entry)申请使用的「综合算分系统」(Comprehensive Ranking System)，算分系统总分为1,200分，已有职位聘请书者，或是已取得各省推荐移民提名者，均可得到600分。另外取得「劳动市场影响书」(LMIA)的申请人，可以获取额外分数。有分柝指这计分系统令来自中国的申请人较难得到优势。

根据计分系统，单身申请人在「人力资本因素」(年龄、教育程度、官方语言流利程度，及加拿大工作经验)的总分为500分，「已有技术可转移因素」总分为100分，有职位聘请书者，或是已有省推荐移民计划提名者，则有600分，总共分为1,200分。

至于有伴侣的申请人，「人力资本因素」总分为460分，另一伴有40分的得分，「已有技术可转移因素」得分也是100分，有职位聘请书者，或是已被省提名者，均有600分， 总共分仍是1,200分。

移民律师指出，新办法各类因素得分复杂，但整体来说，大概只有利于已有职位聘请书者，以及已被省提名的申请人，至于有博士学位申请人，比有学士学历申请人，在教育程度上只多得22分，多得分数与已有职位聘请书或已被提名，完全无法相比。

律师说，在他看来，新措施虽然名为「快速移民」，但除了改为先将申请放人才库，再由移民部挑选申请人这部分与从前不同之外，有关算分所考虑因素其实「换汤不换药」，与从前改变不大。

至于移民部是否能够做到所承诺，在6个月内批准申请，他则感到怀疑，若新措施吸引的申请人不多，移民部可以很快做出审批，但如果来申请的人很多，移民部又不愿意增加人手，即使是「快速移民」也可以审批慢，未来实际情况如何，仍有待观察。

而另一顾问则说，「快速移民」的制度细节复杂，但有机会被优先邀请的申请人，大概只有省推荐移民提名人，以及已有职位聘请书的人士，如果能取得「劳动市场影响书」则最好。

而得到职位聘请书，以及请雇主申请「劳动市场影响书」，又恰巧是中国申请人最弱的一环，因此，他认为中国申请人欲争取到被移民部优先邀请的机会，恐怕不会太容易。