温尼伯卫生局要求员工返还$120万多支付的工资

温尼伯卫生局在最近几年内从员工手里重新收回了50多万加元，但是工会的持续斗争将使部分钱重新回到工人的账户之中。

温尼伯卫生局最近要求数百名员工返还大约$120万，该卫生部门声称在2012年到2015年期间他们多支付了工人工资。

一名温尼伯卫生局发言人称， 温尼伯卫生局出现了大型组织中常出现的文书错误，导致多支付了工人工资，但这个错误不是2012年推出的集中式支付系统这引起的。这使得代表5,000多名温尼伯卫生局工人的两个公会组织感到愤怒。

代表近4,100名温尼伯卫生局工人的曼尼托巴政府以及员工公会，以及代表大约1,300名为该卫生局工作的员工的曼尼托巴卫生保健专业人员协会（MAHCP）对这起事件表示不漫。 MAHCP主席Bob Moroz表示温尼伯卫生局发（MRHA）未经授权扣除了工人工资。

温尼伯卫生局表示，他们每月在员工工资方面平均支付$1.22亿加元，其中超额支付占每月总支出的一小部分，每月大约多支付给员工近59,000加元，工资支付准确率还是达到了 99.9%。