工人组织：省府应修法保障劳工安全

多伦多工人维权中心干事刘碚溪称，省府即将对常出现工业意外的场所巡查虽为时未晚，但形容是“亡羊补牢”及“头痛医头，脚痛医脚”，他认为最重要是全面做好劳工工作保障，让员工有权对雇主无理及危及生命的要求说不，才可真正保护劳工。

随着过去一年发生多宗建筑工人致命意外，省府推出措施，派员突击巡查危险性高工作场所有否确保员工安全，刘碚溪认为尽管不时听到有劳工因各种原因而发生意外，但省府愿意面对也为时未晚，至少可保障现今仍在高危场所工作的员工们性命安全。

然而刘碚溪指出员工是否在工作期间真正得到保护，所说的不只是身体上的职业安全方面，当中牵涉的更应广泛些；他指出不少工业意外，涉及员工被雇主勒令加班工作，令劳工本身在长时间工作后精神不振及难以集中，当他们被要求加班工作期间，操控具一定危险性工具时，劳工易因此受伤。

他认为真正能防止劳工在工作受伤的措施，是完善现行的《职业安全法》及《就业标准法》，令其可容许员工拒绝雇主不合理及危及生命之工作要求，保障员工有权对上述状况说不，员工也可有权拒绝超时工作等。

刘碚溪感到省府此一措施，只是一项“头痛医头，脚痛医脚”的举动，却无助从根本性地去保护劳工职场安全。他称不少其所曾接触的劳工，包括兼职及领取最低时薪的餐馆与超市员工，由于害怕失却工作，即使雇主要求他们做具危险性工作，劳工明知雇主要求过分，甚至危及生命也不敢说不，结果导致悲剧发生，故他认为省府应从法例上作出改变，才可保障劳工安全。