安省贫富悬殊冠全国 报告促改革劳工法

综合报道

根据智库组织加拿大另类政策中心（Canadian Centre for Policy Alternatives，CCPA）一份最新经济报告，安省最贫困的家庭的收入比2000年还低，而同一时期富裕家庭的收入则增长，导致安省家庭收入两极化的现象是全国中最严重。

据加拿大广播公司（CBC）报道，CCPA的分析描述了一个日益“两极化”的安省劳动力市场，正从稳定的制造业转移到更不稳定的服务业的工作，对更高收入家庭给予更大回报之际，较贫穷的家庭则在劳动力市场上更显弱势。

报告作者、CCPA高级经济学家Sheila Block在接受媒体采访时表示，安省现在有两个不同的劳动力市场。这份以“失守的阵地”（Losing Ground）为题的报告，分析了2000年至2015年期间有子女家庭的收入数据，期间高收入家庭增加了他们在收入中的份额。

现时安省家庭收入较高的半数家庭占全部收入的81%，高于2000年的78%。而另一半的家庭则完全不同，这半数的家庭也是安省最贫穷的家庭，收入从2000年占22%下降到2015年的19%。

料18.5万职位危

在收入不平等方面，安省的劳工形势看起来比国内其他地区都更差。从全国来看，由于其他省份的自然资源兴旺，带动了2000年至2015年期间，90%家庭平均收入持续增长。

随着制造业的稳定工作的减少，安省劳动力市场发生了结构性转变，造成了收入的不平等。政府虽?力扶贫，但CCPA认为更重要是要改变劳工法，以反映市场的变化和创造更公平的竞争环境。

该报告支持自由党政府计划将安省的最低工资增至每小时15元，但还要求对雇主进行“更积极”的劳工改革，包括对兼职人员的轮班安排和工作安排的提前通知，以及工资应与全职员工平等；对服务行业的人员应使他们更容易组织工会。该行业的工会化率最低，只有6%。

但CCPA的建议恐怕会如提高最低时薪一样，受到来自雇主的反对。本周一已有研究报告表明，将最低时薪提高至15元，可能会使企业的成本上升高达230亿元，使185,000个工作处于危险之中。

该研究由维持安省工作联盟委托，其中包括了安省商会和加拿大零售理事会。该报告认为政府提出的加薪和其他劳工改革，对安省的经济的打击将不亚于2008年的金融危机。